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毕业生应聘交谈须把握五个“度” | |||||
作者:网络 文章来源:网络 点击数:302 更新时间:2007/3/15 | |||||
大学生择业时经历简单,应聘时的交谈也许是能否得到这份工作的关键所在,因此,毕业生应聘交谈须把握五个“度”。 一曰:体现“高度”,在交谈中展示自己的水平,主要是专业水平。 二曰:选准“角度”,在交谈中展示自己的动机,提问要巧,回答要妙。 三曰:增强“信度”,在交谈中展示自己的真诚。首先,态度要诚,其次,表达要准,再者,内容要实。 四曰:表现“风度”,在交谈中展示自己的气质。一方面要体现外在美,另一方面要展示内在气质。 五曰:保持“热度”,在交谈中展示自己的热情。热情是成功的重要前提。一是主动问候,二是精神饱满,三是悉心聆听。 “毕业生应聘交谈须把握五个“度””版权归作者所有;转载请注明出处! |
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