【网友评论】（只显示最新10条。评论内容只代表网友观点，与本站立场无关）
|
||||
|
|
||||
|
||||
| □您现在的位置： 梧桐细雨范文网 >> 文章中心 >> 实用文档 >> 工作总结 >> 正文 |
|
|||||
| 做好企业军转干部解困工作 | |||||
| 作者：网络 文章来源：网络 点击数：1290 更新时间：2007/1/10 | |||||
| 工资发放不及时，有的要求提前退休等等。工作稍有不慎，极易引发大规模上访事件，影响社会稳定。为此，我们坚决不搞“一刀切”，不做“近视眼”，而是认真坚持因人制宜，分类施策，有的放矢地做好解困工作。在工作前，委派专人深入到有关部门和企业，进行认真排查、摸底，逐企业、逐人拉出名单，建立台帐，并深入到军转干部家中，进行核实，确保人帐相符。工作中，及时召开军转干部座谈会，向他们汇报解决办法，听取他们的看法，进一步改进工作。 3、做好企业军转干部解困工作要建立长效保障机制。企业军转干部问题由来已久，虽然经过努力，拖欠企业军转干部“三费”问题已得到妥善解决。但是，如何确保不发生新的拖欠，确保企业军转干部各种待遇得到及时兑现，始终是工作的重中之重。为此，我们坚持未雨绸缪，千方百计帮助企业盘活资产，搞好经营，壮大企业实力。制定出台了优惠政策，大力开发公益性岗位，实现企业军转干部再就业。建立起了一套分工详细、责任明确、保障有力的长效工作机制，确保企业军转干部问题不发生反弹。 | |||||
| 文章录入：wtxyfwwz 责任编辑：wtxyfwwz | |||||
| 【发表评论】【加入收藏】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口】 | |||||
| 【网友评论】（只显示最新10条。评论内容只代表网友观点，与本站立场无关） |
|
|
|
◇网站地址：江苏省大丰市 邮编：224100 ◇本站ICP备案证书：苏ICP备06051753号 ◇本站站长：梧桐细雨 |