团组织要在企业转机建制过程中实现自身新的发展，就要打破其在长期计划经济体制下形成的传统格局，牢固树立与现代企业发展相适应的新观念。一是要有融合意识。团的工作不是孤立的，更不是一成不变的，它是企业工作中不可缺少的重要组成部分，是随着企业的发展而发展的。作为占我局职工总数较大比重的青年组织机构，团组织要适应企业改革发展的需要，不断探索新方法，总结新经验，时时掌握工作的主动权，为团组织发展开辟更为广阔的空间。二是要有质量意识。企业经济效益的增长在很大程度上依靠于产品的质量，供电企业的产品是电能，我们的售电量、线损情况、安全生产情况、供电可靠性、供电服务质量等是关系到企业生存和发展的关键。企业团组织要通过各种形式教育青年，牢固树立质量意识，提高企业的产品质量和工作质量，树立良好的企业形象，扩大企业的影响。三是要有效益意识。企业以经济效益为中心，团的工作也应摒弃原有的“工作就是搞活动”的思想，把提高企业的经济效益作为团的工作目标，围绕企业生产经营的重点、难点开展工作，组织团员青年献计出力，要多开展类似“营销金点子”大赛这样的活动。四是要有科技意识。企业要在日益激烈的市场竞争中站在科技创新的前沿。因此企业团的工作要时刻突出科技这项重点，发挥青年的智力优势，推动企业的技术创新和科技进步。五是要有人才意识。要明确现代企业团的工作职能是培养青年人才，强化思想教育和服务青年职能，团组织要把培养人才的方式、途径纳入严密的现代企业管理体制中，使团的行为与党的工作、企业的生产经营工作真正融为一体。

    近一时期，局党委适时开展“优质服务是国家电网的生命线”等一系列宣教活动，使大家认识到企业命运与每个人的利益息息相关，只有企业得到长足发展，我们的个人利益才能得到保障，必须树立我与企业“一荣俱容、一损俱损、同舟共济”观念，做到人人、时时、事事有标准、有制度，人人、时时、事事都要为企业着想，必须强化经营意识，确立“生产围着经营转，经营围着市场转，市场围着客户转”工作思路。我

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